000			10092nam a2200349 a 4500
003			SPU
005			20250822162102.0
008			200512b20202020th ||||| |||| 00| 0 tha d
020			_a9786161833800 _c215.00
040			_aSPU
049			_amain _aSPU_CHN
050			_aBF 481 _bซ213ว 2563
100			_9237150 _aซาซากิ, โชโกะ
245			_aวิธีตัดสินใจของคนที่ทำงานไม่เคยพลาด = _bIchiryu no hito wa shigotochu ni nemukunattara dousurunoka / _cซาซากิ โชโกะ, เขียน ; ธนัญ พลแสน, แปล
246			_aIchiryu no hito wa shigotochu ni nemukunattara dousurunoka
260			_aกรุงเทพฯ : _bอมรินทร์ฮาวทู, _c2563
300			_a157 หน้า ; _b21 ซม.
449			_a1W0709
500			_aแปลจากเรื่อง "Ichiryu no hito wa shigotochu ni nemukunattara dousurunoka" ของ Sasaki Shogo
505			_aช่วงเวลาไหนเหมาะแก่การพักขณะอยู่ในที่ทำงานที่สุด หน้า 6-9 -- วิธีที่มีประสิทธิภาพที่สุดในการลดความสูญเปล่าในการทำงานคืออะไร หน้า 10-13 -- ถ้าง่วงขณะทำงานควรทำอย่างไร หน้า 14-17 -- หากต้องการให้คุณภาพโดยรวมของงานสูงขึ้นต้องทำอย่างไร หน้า 18-21 -- วิธีไหนดีที่สุดในการแก้นิสัย "ผัดวันประกันพรุ่ง" หน้า 22-25 -- วิธีจัดการงานจำนวนมากอย่างรวดเร็ว หน้า 26-29 -- ทำอย่างไรเมื่อเผชิญปัญหากับโปรเจ็กต์ใหญ่ ๆ หน้า 30-33 -- ใบสั่งยาเวลาทำงานผิดพลาดครั้งใหญ่จนทุกข์ใจคืออะไร หน้า 34-37 -- เวลาจดจ่ออยู่กับเมลหรือโซเชียลจนไม่มีสมาธิทำงานต้องจัดการอย่างไร หน้า 38-41-- หากต้องการขจัดอาการสมองเบลอจนไม่มีสมาธิต้องทำอย่างไร หน้า 42-45 -- ถ้าเริ่มรู้สึกไม่อยากไปบริษัทต้องทำอย่างไร หน้า 46-51 -- เวลากังวลว่าคนรอบข้างในบริษัททมองเราอย่างไร ควรใช้วิธีไหนดี หน้า 52-55 -- เมื่อรู้สึกว่าบริษัทมองไม่เห็นความทุ่มเทของเรามากพอ ควรทำอย่างไร หน้า 56-59 -- เมื่อดูจะพ่ายแพ้ต่อคำชวนให้ไปดื่มหรือไปเที่ยว ควรทำอย่างไร หน้า 60-63 -- เคล็ดลับในการลุยโปรเจ็กต์ระยะยาวแบบไม่ให้สะดุดคืออะไร หน้า 64-67 -- หากต้องการให้ลูกน้องช่วยทำงานด่วน วิธีที่เหมาะสมคืออะไร หน้า 68-71 -- จำนวนค่าตอบแทนที่ทำให้ลุกน้องตั้ใจทำงานคือเท่าไหร่ หน้า 72-75 -- ควรส่งอีเมลแบบไหนหาลูกน้องที่ไม่ค่อยกระตือรือรนทำงาน หน้า 76-79 -- วิธีป้องกันไม่ให้หน่วยงานที่มีคนเยอะ "ใส่เกียร์ว่าง" หน้า 80-83 -- วิธีดีที่สุดในการขอโทษเมื่อมีปากเสียงในที่ประชุมคืออะไร หน้า 84-87 -- หากต้องการสร้างความประทับใจให้คนในที่ทำงานควรทำอย่างไร หน้า 88-91 -- เวลาอยู่คนเดียวแล้วเหงา หมดกะจิตกะใจทำงาน ทำอย่างไรดี หน้า 92-95-- ควรทำอย่างไรเวลาไม่มีอารมณ์ทำงาน หน้า 96-99 -- เมื่อกลุ้มใจที่ "เวลาไม่พอ" สิ่งที่ควรทำอย่างแรกคืออะไร หน้า 104-107 -- เมื่อต้องการหลุดจากสภาพฟอร์มตกหรือล้มเหลวซ้ำ ๆ ให้ลุกขึ้นได้ไหมอย่างเร็วที่สุด ควรทำอย่างไร หน้า 108-111 -- เวลาที่ทำงานมีเสียงเจี๊ยวจ๊าวจนทำงานไม่ได้ควรทำอย่างไร หน้า 112-115 -- เมื่อต้องการเพิ่มแรงจูงใจก่อนเริ่มโปรเจ็กต์ใหม่ควรทำอย่างไร หน้า 116-119 -- วิธีใช้วันหยุดให้เกิดประโยชน์กับตัวเองมากที่สุดคืออะไร หน้า 120-123 -- วิธีรับมือเวลาคนชวนไปสังสรรค์ในคืนก่อนวันเจรจาการค้าสำคัญคืออะไร หน้า 124-127 -- หากต้องการเลิกกินขนมในเวลาทำงานควรทำอย่างไร หน้า 128-131 -- เวลาในใจรู้สึก "ว่างเปล่า" ทั้งที่พยายามทำงานเต็มที่แล้วควรทำอย่างไร หน้า 132-135 -- เมื่อสมาธิไม่ค่อยอยู่กับร่องกับรอยจนงานไม่เดินควรทำอย่างไร หน้า 136-139 -- เคล็ดลับในการเข้าสู่สภาวะที่มีสมาธิสูงสุดที่เรียกว่า สภาวะลื่นไหล (Flow) คืออะไร หน้า 140-143 -- วิธีเรียนอย่างมีประสิทธิภาพเพื่อสอบเอาวุฒิคืออะไร หน้า 144-147 -- เมื่อแบ่งเวลาไปทำสิ่งที่ชอบไม่ได้จริง ๆ ควรทำอย่างไร หน้า 148-151
520			_aเมื่อเกิดปัญหาในการทำงานย่อมมีทางเลือกมากมาย แต่ "คนเก่ง“ จะเลือกคำตอบที่ชาญฉลาดที่สุดเท่านั้น หนังสือเล่มนี้เขียนโดยผู้สื่อข่าวและนักเขียนด้านจิตวิทยาชื่อดังของญี่ปุ่น นำเสนอวิธีการแก้ไขปัญหายอดฮิตที่คนทำงานต้องพบเจอ เพื่อการทำงานที่มีประสิทธิภาพและความสุขภายในที่ทำงาน ผ่านการตั้งคำถามสนุก ๆ จำนวน 36 ข้อ แต่ละข้อมีตัวเลือก 3 แบบ โดยจะเฉลยพร้อมคำอธิบายที่อ้างอิงจากหลักการจิตวิทยาชื่อดังทั่วโลก แต่แม้จะเฉลยว่าข้อไหนถูกก็ไม่ได้หมายความว่าข้ออื่นผิด เพียงแต่คำตอบนั้น "เหมาะสมที่สุด" ในสถานการณ์นั้น ๆ โดยคำตอบของคำถามแต่ละข้อจะช่วยให้คุณรู้จัก "ใจ" ของตัวเองมากขึ้น ซึ่งมีผลต่อการยอมรับตัวเองและการเพิ่มประสิทธิภาพของงานอีกด้วย
650	0	4	_97905 _aการทำงาน _xแง่จิตวิทยา
650		0	_9227961 _aการทำงาน (แง่จิตวิทยา)
650	0	4	_91122 _aการตัดสินใจ
650	0	0	_9152104 _aจิตวิทยาการทำงาน
700	0		_9171832 _aธนัญ พลแสน _eผู้แปล
850			_aSPU
910			_aหส.จัดซื้องานสัปดาห์หนังสือแห่งชาติ ครั้งที่ 48 _bร้านนายอินทร์ _c120520 _pT185873
910			_aสำนักวิชาศึกษาทั่วไป _c020620 _pA089465
942			_2lcc _cPOCKET
998			_aniparat 0520 _arattana 080620 _bniparat 0520
999			_c197486