000			nam a22 7a 4500
999			_c195065 _d195065
005			20190829143136.0
008			190821b xxu||||| |||| 00| 0 tha d
020			_a9786167444123
040			_aSPU
049			_aSPU_CHN
050			_aHD 62.5 _bพ996ด 2554
100	0		_960194 _aไพศาล เตมีย์
245			_aดูแลคนอย่าง SMEs / _cไพศาล เตมีย์
260			_aกรุงเทพฯ : _bเอช.อาร์.เซ็นเตอร์, _c2554
300			_a136 หน้า: _bภาพประกอบ; _c21 ซม.
505			_aต้องหลายเรื่องถึงจะดี หน้า 8-11 -- กวาดบ้านทุกวัน หน้า 12-15 -- ช่วยกันก็โตได้ หน้า 16-19 -- อย่าตั้งคนทัศนคติไม่ดีเป็นหัวหน้างาน หน้า 20-23 -- ปัญหาเรื่อง เงิน หน้า 24-27 -- กำหนด Starting Rate ไว้ดีกว่า หน้า 28-31 -- ตั้งเงินเดือน คนใหม่ เท่าไหร่ดี หน้า 32-35 -- การกำหนดค่าจ้างสำหรับผู้มีประสบการณ์แล้ว หน้า 36-39 -- จะไม่ขึ้นเงินเดือนลูกน้องต้องคิดให้ดี หน้า 40-45 -- โอทีรวมอยู่ในเงินเดือนเลยได้ไหม? หน้า 46-49 -- เฮฮาสร้างกำลังใจ หน้า 50-53 -- มีกองทุนสำรองเลี้ยงชีพดีไหม หน้า 54-57 -- บัตรเครดิตสำคัญไฉน หน้า 58-61 -- เป็นหนี้นอกระบบ หน้า 62-65 -- คนน้อย งานโหลดจริงเหรอ หน้า 66-69 -- ปรับตัวเข้ากับน้องใหม่กันไหม หน้า 70-75 -- ต้องสั่งสอนถึงจะดี หน้า 76-81 -- การรับฟังและการให้ข้อชี้แนะลูกน้อง หน้า 82-85 -- พนักงานไม่อยากอบรมวันอาทิตย์ หน้า 86-89 -- 18 Non-Training for Better Performance หน้า 90-95 -- สร้างนวัตกรรมการทำงานที่ดี หน้า 96-99 -- วิถีข้าวเย็น หน้า 100-103 -- ฉีดยาป้องกันหวัดให้พนักงาน หน้า 104-107 -- โรคติดต่อ ต้องให้ออก..รึเปล่า หน้า 108-111 -- เรื่องครอบครัวมาพัวพันกับงาน หน้า 112-115 -- ทจริต ไม่เลิกจ้างได้ไหม? หน้า 116-119 -- กลัวทำไมกฎหมายแรงงาน หน้า 120-123 -- เลิกจ้างระหว่างทดลองงาน ต้องบอกกล่าวล่วงหน้าเสมอไปจริงหรือ หน้า 124-127 -- รักฉันนานๆ หน้า 128-131 -- สัญญาจ้าง สัญญาใจ หน้า 132-136
650	0	4	_91370 _aธุรกิจขนาดย่อม
650	0	4	_936 _aการจัดการธุรกิจ
650	0	0	_9179411 _aธุรกิจขนาดย่อม _xลูกจ้าง
850			_aSPU
942			_2lcc _cGEN
998			_atanuchcha 290819 _bnapasorn 210819