000 02015nam a22002537a 4500
999 _c190200
_d190200
005 20210420180902.0
008 170808b xxu||||| |||| 00| 0 tha d
040 _aSPU
049 _amain
090 _aIS MS HRM
_bส727ก 2559
100 _9229563
_aสินี พุ่มพวง
245 _aการจัดการทรัพยากรมนุษย์ที่ส่งผลต่อความผูกพันต่อองค์การของพนักงานในบริษัทโทรคมนาคมแห่งหนึ่ง =
_bHuman resource management affecting organizational commitment of employees in a telecommunications company /
_cสินี พุ่มพวง
260 _aกรุงเทพฯ :
_bวิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม,
_c2559
300 _a(ix), 99 หน้า :
_bตาราง ;
_c30 ซม. + 1 ซีดี-รอม
449 _a160218
500 _aการค้นคว้าอิสระนี้เป็นส่วนหนึ่งของการศึกษาตามหลักสูตรวิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ วิทยาลัยบัณฑิตศึกษาด้านการจัดการ มหาวิทยาลัยศรีปทุม ปีการศึกษา 2559
650 0 4 _911920
_aความผูกพันต่อองค์การ
650 0 4 _93165
_aทรัพยากรมนุษย์
_xการจัดการ
850 _aSPU
856 _uhttp://dspace.spu.ac.th/handle/123456789/5545
_zView Full-text
910 _aบริจาค
_c200718
_pT181092
942 _2local
_cIS
998 _ajirawan 0718
_bjirawan 0718