000			03283aam a2200457 4500
003			SPU
005			20240802132009.0
008			171106b xxu||||| |||| 00| 0 tha d
020			_a9786164410008 _c79.00
040			_aSPU
049			_aSPU_CHN
050			_aHD 38.2 _bร437ป 2560
100			_9226196 _aราเชนทร์ พันธ์ุเวช
245			_aปั้นตนเองให้เป็นผู้บริหาร / _cราเชนทร์ พันธ์ุเวช
260			_bต้นคิด, _c2560 _aกรุงเทพฯ :
300			_a206 หน้า : _bภาพประกอบ ; _c20 ซม.
505			_aเราอยู่ไหน และจะไปไหน แล้วจะไปอย่างไร (Career patch) หน้า 10-17
505			_aชกให้เข้าตากรรมการ (Competency & KPI) หน้า 18-25
505			_aพัฒนาอะไร ตำแหน่งขึ้นไว (6Q & SKill ของคน) หน้า 26-33
505			_aนกไม่มีขนคนไม่มีเพื่อนขึ้นที่สูงไม่ได้ หน้า 34-41
505			_aการบริหารเพื่อนร่วมงาน และผู้ใต้บังคับบัญชา หน้า 42-49
505			_aเส้นทางนี้ ไม่มีกลีบกุหลาบ หน้า 50-69
505			_aการบริหารเจ้านาย หน้า 70-77
505			_aผู้จัดการมือใหม่ แต่ไม่ไก่อ่อน หน้า 78-91
505			_aงานคือคน คนคืองาน แยกบริหารไม่ได้ หน้า 92-103
505			_aการสร้างแรงจูงใจให้มีไฟเกินร้อย หน้า 104-115
505			_aการมอบหมายงาน ให้ได้ผลเกินคาด หน้า 116-123
505			_aการคิดเชิงระบบ (Systemic Thinking) หน้า 124-135
505			_aเลือกคนให้โดนจริตงาน (Job Competency) หน้า 136-145
505			_aหน้าที่ไม่ชัด หรือชัดเกินไป (Job Description) หน้า 146-155
505			_aตีแตกเป้าหมาย นำไปสู่การปฏิบัติ (KPI to Action Plan) หน้า 156-163
505			_aวัดค่าไม่ได้ บริหารผลงานไม่ได้ (ประเมินผลงานบนฐาน KPI, Competency) หน้า 164-173
505			_aพลังแห่งการสื่อสารภายในองค์กร หน้า 174-187
505			_aองค์กรแห่งเงิน และความสุข (Happy & Success work place) หน้า 188-199
650	0	4	_91162 _aการบริหาร
650	0	4	_97615 _aผู้บริหาร
650	0	4	_957 _aการพัฒนาตนเอง
850			_aSPU
942			_2lcc _cGEN
998			_atanuchcha 061117 _bmonthira 051117
999			_c186352