| 000 | 01520nam a22002895 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | SPU | ||
| 005 | 20200731142115.0 | ||
| 008 | 160716s2555 th tha | ||
| 020 |
_a9786167444130 _c140 Bht. |
||
| 040 | _aSPU | ||
| 050 | 0 | 0 |
_aHF 5549.5 _bก277ท 2555 |
| 100 | 0 |
_aกฤติน กุลเพ็ง _9160866 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aเทคนิคการสัมภาษณ์งานตามเครื่องมือ Competency / _cกฤติน กุลเพ็ง |
| 250 | _aพิมพ์ครั้งที่ 1 | ||
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bเิอช อาร์ เซ็นเตอร์ _c2555 |
||
| 300 |
_a144 หน้า : _c21 ซม. |
||
| 505 | 0 | _aแนวคิดการสรรหาและคัดเลือกคนเข้าสู่องค์กร | |
| 505 | 0 | _aกระบวนการและวิธีการคัดเลือกพนักงาน | |
| 505 | 0 | _aเครื่องมือ Competency กับการสรรหาคัดเลือกคนเข้าสู่องค์กร | |
| 505 | 0 | _aการทำนายผลการปฏิบัติงานด้วย Biodata | |
| 505 | 0 | _aความผิดพลาดของการสัมภาษณ์งาน | |
| 650 | 4 |
_aสัมภาษณ์ _92292 |
|
| 650 | 4 |
_aการบริหารงานบุคคล _954 |
|
| 850 | _aSPU | ||
| 942 |
_cGEN _2lcc |
||
| 998 |
_apim 0716 _bpim 0716 |
||
| 999 | _c179435 | ||