TY  - BOOK
AU  - เลิศชัย สุธรรมานนท์
TI  - ระบบการบริหารผลงานและสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ =: Performance management and people capability 
AV  - HF 5549 ล886ร 2568
PY  - 2568///
CY  - กรุงเทพฯ
PB  - สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์
KW  - การบริหารงานบุคคล
KW  - การบริหารทรัพยากรมนุษย์
N1  - ความหมาย ความสำคัญและพัฒนาการของระบบการบริหารผลงาน -- ระบบการบริหารผลงานและความท้าทายการบริหารพรัพยากรมนุษย์ในยุคสมัยแห่งการเปลี่ยนแปลง -- การวางแผนและทำหนดตัวชี้วัดผลงาน (Performance Planning) -- การสร้างความสามารถในการแข่งขันจากระบการบริหารผลงานและสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ด้วย CKRs -- ระบบสมรรถนะหรือขีดความสามารถของบุคลากร (Competency and Capability) --  การบริหารผลงานและสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ อย่างมุ่งมั่นสู่ความสำเร็จ (Performance Exeution) -- การพัฒนางานและพัฒนาคนด้วยการโค้ช (Coaching for Performance Enhancement) -- การประเมินผลงานและการสอบทานผลประเมิน (Assessment and Calibration) -- กระบวนการทำรายงานและวิเคราะห์ผล (Report and Analytics) -- การนำผลของการบริหารผลงานและสมรรถนะทรัพยากรมนุษย์ไปใช้ประโยชน์


ER  -