TY  - BOOK
AU  - ไพสิทธิ์ กอสง่านลักษณ์
AU  - ประพันธ์ ชัยกิจอุราใจ
TI  - อิทธิพลในการทำนายของปัจจัยการรับรู้วัฒนธรรมองค์การ ความพึงพอใจในงาน และความผูกพันต่อองค์การที่มีต่อพฤติกรรมการปฎิบัติงานของพนักงาน: กรณีศึกษาของบริษัท วิริยะประกันภัย จำกัด(มหาชน)=: THE INFLUENT FACTORS OF PERCEIVED ORGANIZATION CULTURE,JOB SATISFACTION AND ORGANIZATION COMMITMENT PREDICTING EMPLOYEES' WORK BEHAVIOR: A CASE STUDY OF THE VIRIYAH INSURANCE PUBLIC CO.,LTD
AV  - HRM 1 พ998อ 2554
PY  - 2554///
CY  - กรุงเทพฯ
PB  - บัณฑิตวิทยาลัย วิทยาคารพญาไท มหาวิทยาลัยศรีปทุม
KW  - วัฒนธรรมแบบครอบครัว
KW  - วัฒนธรรมแบบเปลี่ยนแปลงพัฒนา
KW  - วัฒนธรรมราชการ
KW  - วัฒนธรรมแบบการตลาด
KW  - ความพึงพอใจในการทำงาน
KW  - วิจัย
KW  - ความผูกพันต่อองค์การ
KW  - พฤติกรรมการปฏิบัติงาน
N1  - สาขาวิชาการจัดการทรัพยากรมนุษย์
ER  -