วัน ๆ เขาทำอะไรถึงได้เป็นประธานบริษัท / (Record no. 203630)
[ view plain ]
| 000 -LEADER | |
|---|---|
| fixed length control field | 08240aam a2200277 4500 |
| 003 - CONTROL NUMBER IDENTIFIER | |
| control field | SPU |
| 005 - DATE AND TIME OF LATEST TRANSACTION | |
| control field | 20220217152329.0 |
| 008 - FIXED-LENGTH DATA ELEMENTS--GENERAL INFORMATION | |
| fixed length control field | 220203b th ||||| |||| 00| 0 tha d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
| International Standard Book Number | 9786161826987 |
| Qualifying information | 195 |
| 040 ## - CATALOGING SOURCE | |
| Original cataloging agency | SPU |
| 049 ## - LOCAL HOLDINGS (OCLC) | |
| Holding library | SPU_CHN |
| 050 ## - LIBRARY OF CONGRESS CALL NUMBER | |
| Classification number | BF 637.S8 |
| Item number | น941ว 2561 |
| 100 ## - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME | |
| 9 (RLIN) | 244802 |
| Personal name | โนโบรุ, โคยามา |
| 245 ## - TITLE STATEMENT | |
| Title | วัน ๆ เขาทำอะไรถึงได้เป็นประธานบริษัท / |
| Statement of responsibility, etc. | Noboru Koyama, เขียน ; พจนาถ ธนายุทธ์, แปล |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. | |
| Date of publication, distribution, etc. | 2564 |
| Name of publisher, distributor, etc. | อมรินทร์ฮาวทู, |
| Place of publication, distribution, etc. | กรุงเทพฯ : |
| 300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION | |
| Extent | 169 หน้า ; |
| Dimensions | 21 ซม. |
| 505 ## - FORMATTED CONTENTS NOTE | |
| Formatted contents note | หลักคิดที่ 1 หากบริษัทไม่มี "เงินสด" สำรองไว้ อีก 2 ปี ก็ล้มละลายแม้จะทำกำไรได้เพิ่มขึ้น หน้า 16-18 -- หลักคิดที่ 2 หากเกิดข้อสงสัย "เรื่องชู้สาวภายในบริษัท" ควรส่งอีเมลแจ้งทุกคนในองค์กร หน้า 19-21 -- หลักคิดที่ 3 วิธีแก้ไขปัญหาความขัดแย้งของผู้ก่อตั้งบริษัทกับประธานบริษัทรุ่นที่ 2 ในพริบตาเดียว หน้า 22-24 -- หลักคิดที่ 4 ช่วงบริษัท "ขาดทุน" นี่แหละคือโอกาสกว้านซื้อ "หุ้นบริษัทของตัวเอง" หน้า 25-27 -- หลักคิดที่ 5 "ศักยภาพของประธานบริษัท = ศักยภาพของบริษัท" เป็นความคิดที่ผิดมหันต์! ศักยภาพของคนทำงานรุ่นเก่าแก่นี่แหละคือศักยภาพของบริษัท หน้า 28-30 -- หลักคิดที่ 6 เฮาส์แทนบอช ดิสนีแลนด์ และสวนสัตว์อาซาฮิยามะ...จุดที่คล้ายกันของสถานที่ 3 แห่งนี้คืออะไร หน้า 31-35 -- หลักคิดที่ 7 "การลดราคา" คือความทุ่มเทของกิจการ แต่ "การขึ้นราคา" คือ ความทุ่มเทที่น่าภาคภููมิใจกว่า หน้า 36-39 -- หลักคิดที่ 8 ทำไมร้านราเม็งที่มีเมนูแนะนำแค่ "1 อย่าง" ถึงทำกำไรได้มากกว่ารร้านที่มีเมนูถึง 10 อย่าง หน้า 40-42 -- หลักคิดที่ 9 ยิ่งประธานบริษัทบอกว่า "ทำเพื่อพนักงาน" นั่นแสดงว่าเขายิ่งทำงาน "เพื่อภาพลักษณ์ของตัวเอง" มากเท่านั้น หน้า 43-45 -- หลักคิดที่ 10 สุดยอดเคล็ดลับขอกู้สินเชื่อด้วยการไปเยือนธนาคาร "ตั้งแต่ก่อน 9 โมงเช้า เดือนละครั้ง ครั้งละ 20 นาที" หน้า 46-48 -- หลักคิดที่ 11 ถึงดอกเบี้ยแพงและไม่รู้ว่าจะเอาไปทำอะไร แต่สิ่งที่ควรทำคือ "ขอกู้ให้ถึงที่สุดและยังไม่ต้องรีบใช้คืน" หน้า 49-51 -- หลักคิดที่ 12 นามบัตรของประธานบริษัททรงอานุภาพกว่าที่คุณคิดไว้ถึง "10 เท่า" หน้า 52-54 -- หลักคิดที่ 13 อย่าดื่ม "กาแฟ" ซึ่งบริษัทคู่ค้าที่เราไปเยือนนำมาเสิร์ฟ หน้า 55-57 -- หลักคิดที่ 14 แม้แต่ประธานตัวแบดเจอร์ก็ประสบความความสำเร็จในการลงพื้นที่เสนอขายสินค้าด้วยตัวเอง (walk-in sales) ด้วย เทคนิค 5 ข้อ หน้า 58-61 -- หลักคิดที่ 15 หากประธานบริษัทเดินทางไปมอบโอเซโบะ (ของขวัญสิ้นปี) ด้วยตัวเองจะรักษาลูกค้าได้นานถึง 30 ปี หน้า 62-64 -- หลักคิดที่ 16 ถ้าอยากลดอัตราการลาออกของพนักงานต้องกล่าวชมเชยพนักงาน "วันละเกินกว่า 1 ชั่วโมง" หน้า 65-69 -- หลักคิดที่ 17 เหตุผลที่ประธานบริษัท "หัวกลวง" ก้าวหน้ามากกว่าประธานบริษัทที่มีความคิดเป็นของตัวเอง หน้า 70-72 -- หลักคิดที่ 18 ความสัมพันธ์พิลึกพิลั่นระหว่างการบริหารกับการเล่นปาจิงโกะ! เปอร์เซ็นต์ชนะในการเล่นปาจิงโกะกับศักยภาพของประธานบริษัทสัมพันธ์กันอย่างไร ? หน้า 73-77 -- หลักคิดที่ 19 ทำไมกลยุทธ์แลนเซสเตอร์ (Lanchester Strategy) ถึงใช้ได้กับการเป่ายิงฉุบ หน้า 78-82 -- หลักคิดที่ 20 คลับหรู คือ "โรงเรียนสอนเรื่องการตัดสินใจ" ที่ช่วยฝึกปรือ ความเด็ดเดี่ยว หน้า 83-86 -- หลักคิดที่ 21 เมื่อมีโอกาสสำเร็จและล้มเหลวมีอย่างละ "50 %" จะเดินหน้าต่อไปหรือถอยหลัง หน้า 87-89 -- หลักคิดที่ 22 มีแนวทางอยู่เพียง 2 ข้อ ที่พัฒนาบุคลาการไม่ให้ย่อท้อต่อความกดดัน หน้า 90-936 -- หลักคิดที่ 23 พัฒนา "บุคลากรที่มีอยู่ในปัจจุบัน" ให้ เข้มแข็งที่สุด ไม่ใช่ว่าจ้าง "บุคลากรคุณภาพดีกว่า" หน้า 94-97 |
| 650 #4 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM | |
| 9 (RLIN) | 57 |
| Topical term or geographic name entry element | การพัฒนาตนเอง |
| 650 #4 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM | |
| 9 (RLIN) | 24059 |
| Topical term or geographic name entry element | จิตวิทยาการบริหาร |
| 650 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM | |
| 9 (RLIN) | 137128 |
| Topical term or geographic name entry element | ความสำเร็จ |
| General subdivision | แง่จิตวิทยา |
| 700 ## - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| 9 (RLIN) | 221701 |
| Personal name | พจนาถ ธนายุทธ์ |
| Relator term | ผู้แปล |
| 850 ## - HOLDING INSTITUTION | |
| Holding institution | SPU |
| 910 ## - ACQUISITION INFORMATION (SPU) | |
| Purchaser | สำนักวิชาศึกษาทั่วไป |
| Publisher | ศูนย์หนังสือจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย สาขา ม.บรูพา |
| Accession date | 290122 |
| Barcode | A090934 |
| 942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) | |
| Source of classification or shelving scheme | Library of Congress Classification |
| Koha item type | General Book |
| 998 ## - STAFF NAME (SPU) | |
| ผู้วิเคราะห์รายการ | monthira 030222 |
| ผู้ลงรายการ | monthira 030222 |
| -- | tanuchcha 040222 |
| Withdrawn status | Lost status | Source of classification or shelving scheme | Damaged status | Not for loan | Collection code | Home library | Current library | Shelving location | Date acquired | Source of acquisition | Cost, normal purchase price | Full call number | Barcode | Date last seen | Cost, replacement price | Price effective from | Koha item type |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Library of Congress Classification | Available | General Books (THAI) | SPU Library, Chonburi campus | SPU Library, Chonburi campus | Floor 4: General Shelves (THAI) | 02/02/2022 | จัดซื้อโดย สำนักวิชาศึกษาทั่วไป 240921/020 | 195.00 | BF 637.S8 น941ว 2561 | A090934 | 26/02/2022 | 440.00 | 02/02/2022 | General Book |