ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับการลาออกจากงานของลูกจ้างในมหาวิทยาลัย กรณีศึกษามหาวิทยาลัยกษตรศาสตร์ วิทยาเขตศรีราชา = FACTORS ASSOCIATED WITH EMPLOYEE TURNOVER IN UNIVERSITY CASE STUDY OF KASETSART UNIVERSITY, SI RACHA CAMPUS /
ภิญญารัตน์ ประสาทธิการ
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับการลาออกจากงานของลูกจ้างในมหาวิทยาลัย กรณีศึกษามหาวิทยาลัยกษตรศาสตร์ วิทยาเขตศรีราชา = FACTORS ASSOCIATED WITH EMPLOYEE TURNOVER IN UNIVERSITY CASE STUDY OF KASETSART UNIVERSITY, SI RACHA CAMPUS / ภิญญารัตน์ ประสาทธิการ - กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยศรีปทุม, 2545
การศึกษาค้นคว้าอิสระ หลักสูตรบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารองค์การและการจัดการ
การจ้างงาน--วิจัย
สารนิพนธ์การบริหารองค์การและการจัดการ
ปัจจัยที่มีความสัมพันธ์กับการลาออกจากงานของลูกจ้างในมหาวิทยาลัย กรณีศึกษามหาวิทยาลัยกษตรศาสตร์ วิทยาเขตศรีราชา = FACTORS ASSOCIATED WITH EMPLOYEE TURNOVER IN UNIVERSITY CASE STUDY OF KASETSART UNIVERSITY, SI RACHA CAMPUS / ภิญญารัตน์ ประสาทธิการ - กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยศรีปทุม, 2545
การศึกษาค้นคว้าอิสระ หลักสูตรบริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาวิชาการบริหารองค์การและการจัดการ
การจ้างงาน--วิจัย
สารนิพนธ์การบริหารองค์การและการจัดการ