แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร กรณีศึกษาเทศบาลตำบลท่าข้าม อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา = Work Motivation of Employees: A Case Study of Thakam Municipality Office, Bangprakong, Chachoengsao /
น้ำทิพย์ เก๊อะเจริญ
แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร กรณีศึกษาเทศบาลตำบลท่าข้าม อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา = Work Motivation of Employees: A Case Study of Thakam Municipality Office, Bangprakong, Chachoengsao / รายงานการปฏิบัติงานสหกิจศึกษา แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร กรณีศึกษาเทศบาลตำบลท่าข้าม อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา น้ำทิพย์ เก๊อะเจริญ - ชลบุรี : คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี, 2559 - X, 93 แผ่น : ภาพประกอบ, ตาราง ; 30 ซม. online resource
รายงานการปฏิบัติงานสหกิจศึกษาฉบับนี้เป็นส่วนหนึ่งของการปฏิบัติงานสหกิจศึกษาตามหลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี ปีการศึกษา 2559
300.00
มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี คณะบริหารธุรกิจ --บริหารธุรกิจบัณฑิต--2559--รายงานสหกิจศึกษา
การจัดการทรัพยากรมนุษย์--กรณีศึกษา
แรงจูงใจในการทำงาน
สหกิจศึกษา--รายงาน
Co-Ed BUS / น522ร 2559
แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร กรณีศึกษาเทศบาลตำบลท่าข้าม อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา = Work Motivation of Employees: A Case Study of Thakam Municipality Office, Bangprakong, Chachoengsao / รายงานการปฏิบัติงานสหกิจศึกษา แรงจูงใจในการปฏิบัติงานของบุคลากร กรณีศึกษาเทศบาลตำบลท่าข้าม อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา น้ำทิพย์ เก๊อะเจริญ - ชลบุรี : คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี, 2559 - X, 93 แผ่น : ภาพประกอบ, ตาราง ; 30 ซม. online resource
รายงานการปฏิบัติงานสหกิจศึกษาฉบับนี้เป็นส่วนหนึ่งของการปฏิบัติงานสหกิจศึกษาตามหลักสูตรบริหารธุรกิจบัณฑิต สาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์ คณะบริหารธุรกิจ มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี ปีการศึกษา 2559
300.00
มหาวิทยาลัยศรีปทุม วิทยาเขตชลบุรี คณะบริหารธุรกิจ --บริหารธุรกิจบัณฑิต--2559--รายงานสหกิจศึกษา
การจัดการทรัพยากรมนุษย์--กรณีศึกษา
แรงจูงใจในการทำงาน
สหกิจศึกษา--รายงาน
Co-Ed BUS / น522ร 2559